no-img
مرسی فایل | فروشگاه فایل مبانی نظری و پیشینه تحقیق , پرسشنامه , رساله و مطالعات معماری

مبانی نظری وپیشینه تحقیق فرسودگی شغلی | مرسی فایل تخصصی ترین فروشگاه فایل


مرسی فایل | فروشگاه فایل مبانی نظری و پیشینه تحقیق , پرسشنامه , رساله و مطالعات معماری
اطلاعیه های سایت

گزارش خرابی لینک
اطلاعات را وارد کنید .

ادامه مطلب

مبانی نظری وپیشینه تحقیق فرسودگی شغلی
zip
۱۳۹۹-۰۴-۲۷
۲۵,۰۰۰ تومان
۲۵,۰۰۰ تومان – خرید

مبانی نظری وپیشینه تحقیق فرسودگی شغلی


ادبیات و پرسشنامه فرسودگی شغلی

فرودنبرگر فرسودگی شغلی را حالتی از خستگی و یا ناکامی می داند که به علت از خودگذشتگی فرد و همچنین روش زندگی  در محیط کار  و یا ارتباطاتی که منجر به وصول نتیجه دلخواه نمیشود، بوجود می آید…

 

 

 

توجه: این فایل تنها جهت کمک به پژوهشگران و دانشجویان در جهت بهتر انجام دادن تحقیق و پژوهش آنان می باشد و مادسیج هیچ مسئولیتی در قبال سوء استفاده بعضی اشخاص از این فایل را به عهده نمی گیرد.

 

 

 

 

 

سرفصل های این پروژه شامل موارد زیر است:

 

فهرست مطالب

تعاریف فرسودگی شغلی

رویکرد های مختلف نسبت به فرسودگی شغلی

رویکرد بالینی

رویکرد مسلش

 رویکرد تعاملی چرنیس

مدل کپنر

سیر و مراحل ایجاد فرسودگی شغلی

عوامل پیش سندرم فرسودگی شغلی

دلایل ایجاد عدم انگیزه و رسیدن به فرسودگی شغلی

علایم  افسردگی شغلی

علایم هشداردهنده فرسودگی شغلی

ویژگیهای افراد مستعد فرسودگی

عوامل مؤثر در فرسودگی شغلی

شیوه های مقابله با فرسودگی شغلی

پیشینه ی  پژوهش

منابع

پرسشنامه استاندارد فرسودگی شغلی ماسلاچ (۱۹۹۱) ۲۵ سوالی

  

مشخصات فایل

 

نوع فایلورد آفیس

شرح ابعاد و مولفه های متغیر: دارد

منبع: دارد (فارسی و لاتین)

پیشینه: دارد

پرسشنامه: دارد

تعداد صفحات: ۴۵

گارانتی : دارد 



دیدگاه ها


دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

13 − یک =